Professional Selection - Stellenvermittlung mit Direktansprache

Qualifizierte Headhunter besetzen Stellen schnell und kosteneffizient mit ausgewählten Kandidaten.

Bei diesem Verfahren besetzen wir Stellen schnell und kosteneffizient mit ausgewählten Kandidatinnen und Kandidaten aus unserer aktuellen Datenbank qualifizierter Fach- und Führungskräfte. Für die Qualität unseres Bewerberpools gibt es verschiedene Gründe. Zu nennen sind hier unsere langjährige Marktpräsenz mit einem Beziehungsnetzwerk seit 1988, unsere hohe Beachtung in den Medien einschliesslich Personen, die wir im Rahmen einer Laufbahnberatung oder aus geführten Mandaten erfolgreich betreuen. Hier arbeiten wir für Sie auf reiner Erfolgsbasis – mit der gewohnten Qualität.

Personalbeschaffung auf Erfolgsbasis

Wir nutzen hier unser langjähriges Beziehungsnetzwerk, den Bekanntheitsgrad, die Marktpräsenz und verbinden dies mit einer aktiven Stellenausschreibung auf ausgewählten Online-Jobplattformen in Kombination mit Social-Media-Marketing. Somit erschliessen wir Ihnen gezielt ein breites Bewerberfeld mit aktiv und passiv suchenden Personen inkl. Selektion. Dies bietet Ihnen als Auftraggeber den Vorteil innert kürzester Zeit und kostenoptimiert, geprüfte und geeignete Kandidaten/innen interviewen zu können.

 

 

Beratungstermin
Zurück zur Übersicht

Methodik
Dienstleistungsvergleich
Fluktuationskosten (PDF)